Anvendelse af data til økonomistyring på hospitaler

Viljen til at overholde budgetter er dybt indarbejdet i kulturen i regionerne, lyder det i ny stor rapport fra Health Innovation Institute. "Vi holder budgetterne i en tid med mere og mere pres på sundhedsvæsenet", siger Stephanie Lose, formand i Danske Regioner.

Landets hospitaler og psykiatriske afdelinger tilser og behandler hvert år flere millioner borgere og varetager en enorm mængde komplekse opgaver. Alligevel hører det til de absolutte sjældenheder, at et hospital overskrider budgettet, og i 2017 overholdt de fem regioner også budgetterne.

En ny rapport fra rådgivnings- og vidensvirksomheden Health Innovation Institute bekræfter nu, at regioner og hospitaler dygtige til det, der kaldes "datadrevet økonomistyring". Det betyder, at hospitalerne anvender store mængder af data til at forudsige udsving i antallet af patienter, hvordan økonomien vil udvikle sig, og ikke mindst hvilke tiltag hospitalerne skal iværksætte, hvis dataene tyder på tendenser til ubalance.

Regioner tilpasser sig

- Der er en grundforståelse på alle hospitaler blandt både administratorer og klinikere om, at budgetter skal overholdes, og samtidigt at økonomi hænger sammen med aktivitet, lyder det blandt andet i rapportens konklusion, der fortsætter:

- Regioner og hospitaler formår løbende at tilpasse organisationen og aktiviteten til de skiftende mål. Samtidigt viser analysen, at viljen til at anerkende og overholde styringsmål er dybt indarbejdet i kulturen, og at anvendelsen af data som støtteværktøj er anerkendt.

Regioner leverer i en presset tid

Stephanie Lose, formand i Danske Regioner, er tilfreds med rapportens konklusioner.

- Jeg er glad for, at vi nu har sort på hvidt, hvad vi i regionerne godt ved: At medarbejderne på vores hospitaler og i psykiatrien gør et kæmpe arbejde for at holde styr på økonomien. Det gør de i en situation, hvor stadigt flere patienter, flere med komplekse sygdomme, flere ældre, dyr medicin og nye behandlingsmuligheder konstant sætter sundhedssystemet under pres, siger hun.

Stephanie Lose hæfter sig også ved, at analysen konkluderer, at "alle regioner har et skarpt fokus på udrednings- og behandlingsgarantier, kræftpakker mv.", og at der "er sket en tydelig bevægelse fra et fokus på aktivitet og produktivitet til et fokus på effektivitet og resultater af behandlingsindsatserne."

Rapporten er blevet til i et samarbejde mellem Moderniseringsstyrelsen, Danske Regioner og de 5 regioner, og sammen med rapporten udsendes et inspirationskatalog med gode eksempler på, hvordan de enkelte hospitaler har løst styringsopgaverne.

Læs mere:

Kontakt

Hvis du vil vide mere

Personalefotos_MFE.jpg
Relaterede Nyheder

Hvis du vil vide mere

Aftale om 1.000 flere sygeplejersker på sygehusene

Regeringen og Danske Regioner har indgået en aftale om 500 flere sygeplejersker i 2020 og 1.000 flere sygeplejersker fra 2021. Dermed frigives de afsatte midler til flere sygeplejersker (300 mio. kr. i 2020, 600 mio. kr. årligt fra 2021) i finanslovaftalen mellem regeringen, Radikale Venstre, Socialistisk Folkeparti, Enhedslisten og Alternativet. Det sikrer mere tid til patienterne på landets sygehuse.

Læs mere

Nytårshilsen fra Stephanie Lose

Vi vil fortsætte vores kamp for at forandre, forbedre og udvikle det danske sundhedsvæsen og skabe mere regional udvikling, lyder det i nytårshilsnen fra formand for Danske Regioner, Stephanie Lose.

Læs mere

Danske Regioner klar med model for behandlingsråd

Et nyt råd skal vurdere, om prisen på forskellige behandlinger og teknologier står mål med effekten for patienterne. Det foreslår Danske Regioner, som nu fremlægger en model for et såkaldt Behandlingsråd. "Hvis patienterne fortsat skal have det bedste mulige sundhedsvæsen, skal vi bruge pengene på det, der virker bedst, og giver mest sundhed for pengene", siger Stephanie Lose, formand i Danske Regioner.

Læs mere

Ny ret skal sikre mere plejepersonale på fuldtid

For at sikre flere hænder på landets hospitaler og i psykiatrien vil regionerne styrke indsatsen for, at flere sygeplejersker og SOSU-assistenter kommer på fuldtid. Det skal blandt andet ske ved hjælp af en ny ret til fuldtid.

Læs mere